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第1240章 人际关系中的投射效应

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“马上就不是我老板了。”王正鹏很无所谓的说道:“我知道你们肯定要把我炒鱿鱼,掌握一家企业之后肯定要先掌握财务部门,我又不是你们的人,肯定保不住位子!”

“科学研究表明,人际关系当中存在一种投射效应,也就是以自己的脾气秉性,去推测对方的行为模式。其实这是一种认知障碍……”任侠拖着长音,缓缓说道:“而你就有这种认知障碍!”

王正鹏愣住了:“我有什么认知障碍?”

“如果咱们两个对调位置的话,毫无疑问,你会对财务部门进行彻底清洗,但我毕竟不是你。”任侠缓缓摇了摇头:“所以不要用你的思想来判断我的行为!”

王正鹏愣住了:“你到底要怎么样?”

“我会继续留用你。”任侠一字一顿回答:“你会继续掌管财务部。”

王正鹏非常意外:“让我掌管财务部你放心?”

“我知道你跟薛氏宗族有些关系,但不是薛氏宗族成员,否则你就是股东,而不是财务主管。”任侠缓缓对王正鹏说道:“其实,不过就是薛家给你钱,让你做事,而你尽忠职守。我同样可以给你钱,你对我尽忠职守,怎么样?”

王正鹏不知道该怎么回答:“这个吗……”

“薛家已经是明日黄花。”任侠呵呵一笑:“你现在需要给自己找个新的靠山,而我就是。”

“你要我做什么?”

任侠指了指桌子上的审计材料:“目前你们的账务发现很多问题,任何涉及这些问题的财务人员,全部炒鱿鱼。”顿了一下,任侠补充道:“由你出面挨个谈话,挨个解雇掉,顺便你说一句,所有被解雇人员,我们将保留追求进一步责任的权利。这些账务问题,有不少涉及刑事犯罪,这些财务人员心里清楚,更多的就不用我说了。”

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